제3인재개발토토 바카라(1/30)

인적자원개발토토 바카라는 1월 30일(목) 2019회계연도 제3차 토토 바카라를 위원장인 카미노 부위원장을 포함하여 28명이 참석한 가운데 개최하였습니다
카미노 회장의 인사말에 이어 사무국에서는 ``학생 및 청년 근로자를 위한 시범 포럼''의 준비 상황을 보고했습니다 이후, 사무국에서 논의를 위해 준비한 ``중부 지역이 직면해야 할 인적 자원 개발 및 고용에 관한 문제 및 계획'(개요 초안)을 바탕으로 ``노동 시장에 대한 관점 및 문제의 전체 그림''을 정리하는 것을 목표로 의견을 교환했습니다 사무국

위원회 위원들은 ``향후 지역 산업구조가 어떻게 변화할 것인지를 평가하고 그러한 관점에서 인재육성을 고려할 필요가 있다'', ``우선적으로 해결해야 할 문제가 많지만 채용이 가장 중요한 문제'', ``업무 방식이 다양해지고 직무가 복잡해짐에 따라 회사 시스템, 인사 평가 시스템 등의 전면적인 변화도 필요하다'' 등의 의견을 표명했습니다

다음으로 리크루트 홀딩스(주) 리크루트웍스 연구소 수석연구원 나카무라 아마에 씨를 모시고 '기술과 함께 진화하는 업무 모델''이라는 주제로 강연을 가졌습니다 나카무라 씨는 '환경이 변하면서 인재육성 방식도 변하고 있다'고 말했습니다 기업이 개인에게 성장 기회와 미래 전망을 제공하는 것이 특히 중요합니다''

미래에는 추부 지역이 목표로 삼아야 할 시나리오와 추케이렌이 해결해야 할 문제를 정리하고 이를 구체적인 행동으로 연결할 것입니다