Chukei Rengo는 인적 자원 개발위원회 (Human Resource Development Committee), "회사의 박사 과정 인적 자원 채용 및 활동"(이하 "이 보고서"라고 함)에 의해 편집 된 보고서를 발표했습니다

위원회는 현재 성인을 위해 대학이 제공하는 현재 재발 성 재조제 교육 및 바카라 카드카운팅의 연구 개발 부서에서 박사 과정의 현실에 대한 반복적 인 연구를 수행했습니다이 보고서는 설문 조사 및 연구를 통해 얻은 산업-아카데미아 협력 및 협업 사례를 분류하고 분류 할 수 있습니다

앞으로이 보고서는 현지 기업 및 대학에 널리 배치 될 것이며, 산업 및 학계 모두에 효과적인 인적 자원을 개발하는 방법을 계속 고려함으로써 반복적 인 재조사 교육을 장려하고 바카라 카드카운팅의 박사 과정의 채용 및 성공으로 이어질 것입니다

◆ 보고서는 아래 PDF를 참조하십시오
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